A OTRO PERRO CON ESE HUESO

Mientras en USPS, el Servicio Público Postal de EEUU, a los carteros les dan cursos de autodefensa frente a los perros, aquí en Correos a los más perros los ascienden a jefes.

SIN PALABRAS, CON ACCIONES

SINDICATOS EN LA CUSPIDE, ¿HERRAMIENTAS O HIERRAN, MIENTEN?

La ley natural nos indica que el espíritu de supervivencia y el de continuación de la especie son las máximas; por lo que el individuo y por extensión el colectivo somos lo realmente importante. En función de estas premisas y diversas opiniones científicas que aseguran que uno de los momentos que marcan la evolución hominida es la utilización de las herramientas; vengo a realizarme algunas preguntas.

En Correos, ¿somos los trabajadores, las herramientas o lo son los sindicatos?
Viendo la evolución inversa o involución de los llamados sindicatos o ya actualmente, agentes sociales, me lleva a pensar que la sociedad ha dado la vuelta a los valores de evolución racional. De ser los sindicatos creados como herramientas de los trabajadores para conseguir sus fines: salario y condiciones laborales dignas, entre otras; se ha pasado a ser los trabajadores herramientas de los sindicatos.
Para que un sindicato tenga poder necesita de los votos de los trabajadores; cuanta mayor sea su representación porcentual, mayor crédito horario, mayores ingresos en fondos de formación y otras prebendas. Esto ya creo que es ya es sabido por todos, sin embargo en los últimos tiempos, las vueltas de tuerca de este Retro-Jurasic Post son de escándalo.
Que los trabajadores no seamos consultados antes de firmar cualquier convenio ya es práctica habitual y a nadie sorprende; los trabajadores ya no somos decisorios.
No nos extraña que un sindicato que lleva 10 años firmándolo todo, y los mismos sin convocar una movilización, pretenda convocar huelgas a menos de un mes de las elecciones generales, reclamando todo lo que han perdido los conquistadores de Eldorado, o del Amarillismo.
Que una semana después que el anterior, y tras más de 4 años sin convocar una huelga, un sindicato convoque una, sin prácticamente avisar, para movilizar al colectivo, ya no parece sorprendernos. Muchos nos preguntamos si el fracaso de dicha huelga es en si mismo el éxito de sus objetivos; al eliminarse en parte la voluntad del colectivo a participar en otra movilización que castigue al partido en el que importantes miembros de sus sindicato se posicionan para puestos como diputados. Ahora, de hecho (ver enlace), los sindicalistas luchan por escaños en el parlamento argumentando que así defenderán mejores los intereses de los trabajadores. ¿Tal vez es que lo de defenderlos en las empresas este ya un poco trasnochado?
Mientras tanto el secretario general de CCOO (ver enlace) es amigo personal de Jose Mª Aznar, miembro de la FAES y mas próximo al PP que al PSOE, curioso es que sea quien habla de convocar huelga un mes antes de las elecciones.
Visto lo visto, como los grandes sindicatos los utilizan como plataformas en sus carreras políticas, aparte de utilizar a los trabajadores como herramientas en sus luchas fratricidas de las que los nosotros somos sus daños colaterales; tampoco es extraño comprobar lo que también hace algún sindicato pequeño.
Si los teóricos sindicatos de izquierdas (¿CCOO y UGT?) nos traicionan, ya no sorprende que un sindicato pequeño SIPTCE (¿USO?) en su pagina (ver enlace) tenga imágenes de campañas de la derechona más rancia (falange autentica, ver enlace), nuevas generaciones (ver enlace)o su líder se presente por el partido de la neo-derecha catalana (ver enlace) disfrazado de izquierda light.

Visto lo visto, realizo la misma pregunta con la que comencé el artículo:
¿Somos los trabajadores, las herramientas o lo son los sindicatos? O
¿Somos nosotros las herramientas o ellos nos hierran, mienten?

Un delegado sindical de CGT Correos de Málaga sancionado a un mes de empleo y sueldo.

Ayer, 26 de diciembre le fue comunicada la sanción de un mes de empleo y sueldo y que según me indican ha sido por falta de respeto a la jefatura.

Desde este blog un pedacin de solidaridad y mi mayor hilaridad ante el motivo de la sanción; primera noticia, ahora hay que tenerle respeto a las jefaturas.

Si las jefaturas tuviesen respeto a los trabajadores se la tendría a ella.

Si las jefaturas tuviesen respeto a los ciudadanos se la tendría.

Si las jefaturas no se dedicasen de forma sistemática a intentar pisotear los derechos de los trabajadores, tal vez se la tendría.

Si las jefaturas no intentasen colocar a todos sus familiares y chupatodo tal vez se merecerían mi respeto.

Mi respeto se lo merecen los trabajadores que diariamente sudamos, siendo merecedores no de un respetuoso aguinaldo, sino de un digno salario.

El respeto no se tiene por tener una posición más elevada en el ranking jerárquico, sino por habérselo ganado a pulso y eso a veces se demuestra cuando mayoritariamente tus subordinados no te faltan al respeto; ya que la capacidad para que el respeto se te tenga la dejaste en tu anteriores escalones en tu trepa.

Según comenta el compañero sancionado, la persecución se inicia tras formar parte de la candidatura de CGT en las pasadas elecciones sindicales.

Mientras a otros representantes sindicales se les premia, a otros se les castiga; compañero: estas haciéndolo bien.

Desde este humilde espacio, por encima de todo, te doy mi respeto y solidaridad.

ESPERANDO NOTICIAS

Cuando el personal espera noticias paro de escribir y las pongo directamente.
Aqui os pongo un enlace para el procedimiento de ingreso de la CONVOCATORIA DE INGRESO DE PERSONAL LABORAL FIJO A TIEMPO COMPLETO Y A TIEMPO PARCIAL.

Saludos